Brossard, Qc, En présentiel
85 000 $ à 120 000 $ / année selon l’expérience
Aperçu de l’entreprise
Basée à Brossard, Notre client est le distributeur exclusif des produits Stertil-Koni au Québec, en Ontario et dans les Maritimes. Depuis plus de 35 ans, l’entreprise se spécialise dans la vente, l’installation et l’entretien d’équipements de garage lourd, offrant un service complet et personnalisé à ses clients.
Sommaire du poste
Relevant de la direction générale, le/la Analyste d’affaire & opérations est responsable de la gestion, de la performance et de l’optimisation des activités opérationnelles de l’entreprise, tout en intégrant un volet d’analyse d’affaires. En plus de superviser les opérations quotidiennes, il/elle analysera les processus, les données et les indicateurs clés afin de recommander et mettre en œuvre des améliorations stratégiques.
Responsabilités principales
Gestion opérationnelle
- Superviser l’ensemble des opérations : ventes, logistique, installation, service après-vente et maintenance.
- Assurer la planification, la coordination et l’optimisation des ressources humaines et matérielles.
- Veiller au respect des délais, budgets et normes de qualité.
- S’assurer de la conformité aux normes de santé et sécurité au travail.
Analyse et amélioration continue
- Évaluer et optimiser les processus opérationnels en identifiant les goulots d’étranglement et opportunités d’efficacité.
- Collecter, analyser et interpréter des données opérationnelles (KPI, coûts, productivité, performance des équipes).
- Développer et maintenir des tableaux de bord et rapports analytiques pour la direction.
- Proposer et implanter des solutions d’amélioration continue basées sur les données.
Collaboration et gestion du changement
- Travailler en étroite collaboration avec les départements ventes, finance, administration et service client pour aligner les objectifs.
- Accompagner l’implantation future de nouveaux outils technologiques ou d’un ERP, former les équipes et assurer un suivi.
- Piloter des projets stratégiques, de leur conception jusqu’à leur mise en œuvre.
Profil recherché
- Expérience : 5 à 10 ans en gestion des opérations, incluant une expérience en analyse d’affaires ou amélioration continue, idéalement dans un contexte industriel, manufacturier ou de distribution technique.
- Formation : Baccalauréat en administration des affaires, génie industriel, gestion des opérations ou domaine connexe.
- Compétences clés :
- Leadership mobilisateur et sens stratégique
- Forte capacité analytique et maîtrise avancée d’Excel
- Solide compréhension des processus d’affaires et aptitude à recommander des solutions concrètes
- Aisance avec QuickBooks ou autre système comptable similaire pour collaborer efficacement avec l’équipe financière
- Intérêt et capacité à participer à l’implantation future d’un ERP et/ou d’outils d’analyse de données (ex. : Power BI, Tableau)
- Bilinguisme français/anglais, parlé et écrit
- Atouts : Connaissance des équipements de levage, certification Lean Six Sigma, expérience en gestion de projets.
Avantages du poste
- Salaire compétitif : 85 000 $ à 120 000 $ / année selon l’expérience
- 3 à 4 semaines de vacances selon l’expérience
- Programme complet d’avantages sociaux (payé à 50 % par l’employeur) après 3 mois
- Horaire flexible de semaine : idéalement de 7 h à 15 h 30
- Poste stratégique avec impact direct sur la performance et la croissance de l’entreprise
- Environnement de travail collaboratif et axé sur l’amélioration continue