Nous acceptons les rencontres sur rendez-vous seulement.

50 000$- 60 000$ /an
Télétravail
Temps-plein

Nous recherchons un(e) spécialiste acquisition de talents pour rejoindre notre agence. Le/la Spécialiste acquisition de talents a notamment la charge d’identifier des candidats via différents canaux, de programmer des entretiens et des procédures de sélection. Pour réussir à ce poste, vous devrez être capable d’élaborer des stratégies à long terme et d’entretenir des relations de confiance avec les recrues potentielles. 

Pour résumer, vous créerez une forte réserve de talents pour les besoins en recrutement actuels et futurs de notre entreprise. 

Responsabilités : 

  • Travailler avec les responsables de l’embauche pour identifier les besoins en personnel. 
  • Déterminer des critères de sélection. 
  • Trouver des candidats en ligne (ex. plateformes sociales et réseaux professionnels). 
  • Planifier des entretiens et des procédures de sélection, y compris appels de pré-sélection, évaluations et entretiens d’embauche 
  • Évaluer les informations des candidats, y compris les CV et coordonnées 
  • Concevoir des descriptifs des postes et des questions d’entretien qui reflètent les exigences de chaque poste 
  • Entretenir des relations sur le long terme avec les anciens et/ou potentiels candidats 
  •  Faire le suivi avec les responsables de l’embauche une à deux fois semaine. 
  •  Faire le suivi avec les responsables d’embauche et le ou les candidats pour donner suite à une entrevue 

Exigences 

  • Expérience professionnelle avérée en tant que spécialiste acquisition de talents ou à un poste similaire 
  • Expérience pratique de tout le cycle de recrutement à l’aide de différentes techniques d’entretien et méthodes d’évaluation 
  • Excellent sens de la communication orale et écrite (bilingue un atout) 
  • Bonne compréhension des différences entre les postes au sein des organisations 
  • Maitrise de la suite office, Outlook, Team, Zoom. 
  • Être très autonome 
  • Être capable de procéder à plusieurs tâches en même temps. 
  • 2 années d’expériences 

Horaire : du lundi au vendredi 

Avantages & Bénéfices : 4 semaines de vacances, télétravail (1 rencontre mensuelle); assurance groupe et REER collectif avec participation de l’employeur et bien plus! 

AGENCE CARRIÈRES ; Notre Agence, Votre Carrière, Multiples POSSIBILITÉS * 

*Seuls les candidats retenus seront contactés. * 

L’embauche est conditionnelle à la réussite d’une vérification des références, une vérification criminelle ainsi qu’une vérification de crédit. En appliquant au poste, vous acceptez de vous abonner à notre diffusion d’emplois automatiques. 

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger ce texte. Il inclut donc le genre féminin. 

Téléchargez votre CV ou tout autre document pertinent